A partir de agora, os servidores técnico-administrativos da UFF e suas respectivas chefias poderão preencher suas Avaliações de Desempenho e Planos de Trabalho de forma totalmente digital através do SISAD, sistema desenvolvido pela STI em parceria com com a DGD/CPTA/Progepe.
Para acessar, basta inserir seu login (CPF) e a senha do Portal IdUFF. Fique atento a alguns pontos importantes:
- Os formulários estarão disponíveis para preenchimento durante o mês que corresponde ao período avaliativo do servidor: a cada 9 meses para os que se encontram em estágio probatório e a cada 18 meses para servidores estáveis.
- Os formulários passam a ser enviados mensalmente para os servidores e suas chefias, e não mais trimestralmente, para o e-mail cadastrado na Universidade. Cabe à chefia mediata (superior à sua chefia) receber as avaliações e fazer os devidos encaminhamentos, de acordo com a hierarquia, a fim de que tanto o avaliador quanto o avaliado acessem o SISAD.
- É fundamental que os envolvidos estejam cadastrados no portal IdUFF, tendo em vista que a senha e o login de acesso ao SISAD é exatamente o mesmo. Caso ainda não tenha uma conta no IdUFF, saiba como criar agora (clique em ative sua conta): https://app.uff.br/iduff/
Principais benefícios da nova plataforma:
- Propiciará uma integração da área de gestão de pessoas ao agregar outros subsistemas, todos com foco em competências;
- Risco inexistente de extravios dos formulários;
- Disponibilidade de consulta das avaliações a qualquer momento;
- Economia de tempo e impressão de papel;
- Trabalho mais analítico da equipe de gestão de pessoas visando retornos mais direcionados aos servidores avaliados;
Confira os tutoriais de preenchimento neste link.
